Gebietsleiter Vertrieb Haustechnik (m/w/d)

Tirol und Vorarlberg

RefNr. 59071/IV |

31.12.2021

ACO Österreich mit Sitz in Baden bei Wien gehört zu den Marktführern für Regenwassermanagement sowie Abwasserreinigung und bietet Lösungen für das Management von Oberflächenwasser. Darüber hinaus betreut ACO Projekte in der Gebäudeentwässerung und liefert Bauprodukte für den Hochbau und Tiefbau. ACO Österreich ist mit ca. 60 Mitarbeitern bereits seit 1993 aktiv und als Teil der weltweit tätigen ACO Group Innovationsführer der Branche. International stützt sich ACO auf ein Netzwerk aus 30 Produktionsstandorten und Vertriebsgesellschaften in 40 Ländern. Weltweit beschäftigt ACO nahezu 5.000 Mitarbeiter. Lust auf ACO?
Für die Vertriebsregion Tirol und Vorarlberg suchen wir engagierte Verstärkung.

Arbeitszeit: Vollzeit

Ort: TIR, VBG

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Aufgabengebiet

Als Gebietsleiter/in Haustechnik sind Sie verantwortlich für die wirtschaftliche Entwicklung der Gebiete Tirol und Vorarlberg.

Zu Ihren weiteren Tätigkeiten zählen:
  • Operative Betreuung der Kunden im Segment TGA Planer, ausführende Firmen (Anlagenbauer, Installateure) und den Großhandelspartner, um einen optimalen Markt- und Kundenzugang sicherzustellen
  • Erarbeitung und Umsetzung von Projektgeschäften in den Bereichen Sanitär, Küche und Industrie
  • Angebotslegung gemeinsam mit dem verantwortlichen Innendienst
  • Umsetzung der zentralen Marketing- und Vertriebsstrategien
  • Erstellung von Potenzialanalysen für Weiterentwicklung bzw. Ausbau der bestehenden Kundenbeziehungen sowie Akquisition neuer Kunden
  • Verantwortung für Forecasts, Reportings, Budgets und Zielerreichung in der Region
  • Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen

Anforderungen

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, TU, o.ä.) oder vergleichbare Qualifikation
  • Mind. 3 Jahre Berufserfahrung im B2B Vertrieb, Netzwerk in der Region von Vorteil
  • Selbstständiges und organisiertes Arbeiten
  • Hohe Reisebereitschaft in der Region
  • Kommunikations- und Verhandlungsgeschick sowie hohe Service- und Kundenorientierung
  • Technisches Verständnis und Problemlösungsorientierung

Angebot

  • Internationales Arbeiten und Zukunftsgestaltung im Wasser- und Umweltmanagement
  • Ein dynamisches Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen
  • Freiraum für Eigeninitiative, Weiterbildung und -entwicklung
  • Eine offene, herzliche Arbeitsatmosphäre
  • Flexibles Arbeitszeitmodell mit Homeoffice-Option
  • Neutraler Dienstwagen
  • Jahresbruttogehalt ab EUR 60.000,- abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung

Leistungen

BF2 - Firmenwagen und/oder Firmenparkplatz
BF3 - Flexible Arbeitszeit / Gleitzeit
BF4 - Home-Office Option
BF8 - Weiterbildungs- u. entwicklungsmöglichkeiten / Coaching

Monatliche Gehaltsspanne

€ 4.286
Mindestgehalt Überzahlung lt. Qualifikation möglich

Ansprechpartner

Miriam Sampl, MA

Miriam Stephanie Sampl

Research Specialist

+43 (1) 523 49 44-216

Robert Koenes, MBA

Robert Koenes

Geschäftsführer

+43 (1) 523 49 44-248

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