Leitung eines Gästehauses mit Frühstück in Wien (m/w)

RefNr. 57752/IV |

06.02.2020

Für unser Gästehaus in Wien mit rund 70 Betten suchen wir eine kontaktfreudige und innovative Persönlichkeit, um Sie mit der Leitung des Gästehauses zu betrauen.

Arbeitszeit: Vollzeit

Ort: W

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Aufgaben

Wir wünschen uns eine starke Führungspersönlichkeit mit Teamgeist, die Freude hat mitzuarbeiten, um unseren Urlaubsgästen in einem angenehmen Umfeld den Alltag vergessen zu lassen und unseren Seminargästen eine angenehme Atmosphäre für Ihre Veranstaltung bietet. Dabei übernehmen Sie folgendes Aufgabengebiet:

  • Aktive Gäste- und Seminargästebetreuung
  • Eigenverantwortliche Seminarabwicklung
  • Sicherstellung eines optimalen Kundenservices
  • Professionelles Management am gesamten Standort
  • Verantwortlich für den gesamten Standort
  • Führen und Motivieren der Mitarbeiter/innen
  • Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
  • Präsenz bei Veranstaltungen
  • Betriebswirtschaftliche Führung des Gästehauses

Anforderungen

Sie bringen sowohl Führungserfahrung (F & B Erfahrung von Vorteil) als auch eine fundierte Ausbildung im Hotelgewerbe mit, bewegen sich gekonnt im administrativen Bereich und erkennen betriebswirtschaftliche Zusammenhänge durch ihre analytischen Fähigkeiten.

Sie sind ein/e motivierte/r, ehrgeizige/r und erfolgshungrige/r Hotel-Fachfrau/-mann mit hoher Gästeorientierung, der/die dank seiner/ihrer Kreativität, Ideen und Impulsen unser Gästehaus gemeinsam mit unserem Team weiterentwickelt.

Sie sind es gewohnt, selbstständig und mit viel Eigenverantwortung Zielvorgaben umzusetzen und wissen die Möglichkeiten, sich im unternehmerischen Rahmen frei entfalten und ständig weiterzuentwickeln, zu schätzen. Hohe Sozialkompetenz im Umgang mit den MitarbeiterInnen, MS-Office-Kenntnisse sowie Führerschein B runden Ihr Profil ab.

Unser Angebot

Wir bieten ein spannendes, lebendiges Arbeitsumfeld sowie kurze und direkte Kommunikationswege. Das Bruttomonatsgehalt für diese Position beträgt EUR 2.000,- (Vollzeit/6 Tage Woche) mit Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation.

Monatliche Gehaltsspanne

€ 2.000
Mindestgehalt Überzahlung lt. Qualifikation möglich

Ansprechpartner

Claudia Raimann

Claudia Raimann

Assistant to the Managing Partner

+43 (1) 523 49 44-217

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