Standortleiter (m/w/d) im Bereich der Freizeitprodukte Branche

RefNr. 58835/IV |

23.08.2021

Der Freizeit- und Unterhaltungsbereich, Gastronomie und Eventmanagement zählen zu Ihren Leidenschaften? Sie brennen für eine prozess- und kostenoptimierte Ablauf- und Personalplanung? Sie wollen als Schnittstelle zwischen Marketing, Entertainmentcenter und Gastronomie Ihr kreatives sowie organisatorisches Können beweisen? Weiters sind Sie ein Teamplayer, leidenschaftlicher Entrepreneur sowie Querdenker mit Unternehmerischen Denken? Dann prüfen Sie dieses spannende Jobangebot!

Unser Kunde zählt weltweit zu den bedeutendsten Unternehmen in der Freizeitprodukteindustrie und ist sehr stolz auf seine Vielzahl an internationalen, erfolgreichen Premium-Lifestyle-Marken. Für den Standort in Linz wird ab sofort eine engagierte und motivierte Persönlichkeit gesucht.

Arbeitszeit: Vollzeit

Ort: OOE

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Ihre Aufgaben

  • Die Erstellung von Ablauf- und Prozessplänen sowie das dazugehörige Qualitätsmanagement gehören ebenso in Ihren Verantwortungsbereich. Interne Abläufe werden von Ihnen laufend verbessert und optimiert.
  • Weiters arbeiten Sie an der Budget-, Verkaufs- und Personalplanung und verwalten und berichten die finanziellen Rahmenbedingungen.
  • Sie wirken bei der kreativen Entwicklung von Sponsoring- und Kommunikationsmaßnahmen sowie bei der Kreation von Veranstaltungkonzepten mit und sind für eine professionelle Durchführung der Aktivitäten verantwortlich.
  • Weiters erstellen Sie eigenständig Präsentationen für Kundentermine sowie Dokumentationen. Sie kalkulieren Kosten und erstellen Leistungsangebote. Außerdem koordinieren und steuern Sie externe Dienstleister und Lieferanten.
  • In dieser Funktion positionieren Sie sich als Schnittstelle zwischen den Franchiseheadquater und dem Vertriebs-, Marketing- und Office-Team sowie externen Dienstleistern.
  • Sie profitieren von bereits bestehenden Kontakten im Bereich des lokalen Linzer Netzwerks (Gastronomie, Freizeit und Gesellschaft) und bauen Ihr Netzwerk zu branchenrelevanten Kontakten im Bereich Gastronomie sowie Events stetig weiter aus.

Ihr Profil

  • Bei dieser Position wenden wir uns an Kandidaten (m/w) mit erfolgreich abgeschlossener kaufmännischer Ausbildung sowie relevanter Berufserfahrung im Kunden-, Event- und Projektmanagement, gerne in der Gastronomie.
  • Sie haben Spaß an Prozessoptimierungen und Kosteneffizienzsteigerungen, und das in Einklang mit Teambuilding und Teammotivation.
  • Sie sind Trendsetter, am Puls der Zeit und kennen sich in der Gastronomie-Szene aus.
  • Durch Ihre proaktive Arbeitsweise treiben Sie Projekte schnell voran und packen "hands-on" auch gerne selber mit an. Sie besitzen starke Präsentationsfähigkeiten, um andere Menschen für Ihre Ideen zu gewinnen.
  • Als Organisationstalent mit einer ausgeprägten Kunden- und Serviceorientierung arbeiten Sie sehr strukturiert und selbständig. Auch in stressigen Situationen behalten Sie immer den Überblick.
  • Exzellente Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch sowie einen sicheren Umgang mit MS Office (Word, Excel und PowerPoint) setzen wir für diese Position voraus.
  • Weiters bringen sie Führungserfahrung und unternehmerisches handeln mit.
  • Eine gute Kommunikations- und Teamfähigkeit, Leidenschaft, Eigeninitiative, ein hohes Energielevel, Hands-On Mentalität sowie Integrität runden Ihr Profil ab.

Angebot

Es erwartet Sie ein internationales, sehr renommiertes Unternehmen im Freizeitproduktebranche mit einem beeindruckendem Portfolio an bestens eingeführten und renommierten Premium Marken, ein zentral gelegenes Büro, mit ausgezeichnetem Betriebsklima, welches die Mitarbeiter/innen als wichtigen Teil seines Erfolges sieht und sie auch entsprechend fördert. Diese Position ist mit einem qualifikationsabhängigen Jahresbruttogehalt ab EUR 42.000,-- dotiert. Je nach Ausbildung und Erfahrung ist eine Überzahlung möglich. Abgerundet wird Ihr Dienstverhältnis mit Benefits eines globalen Unternehmens sowie diversen Aus- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten.

Leistungen

BF1 - Gute öffentliche Verkehrsanbindung
BF8 - Weiterbildungs- u. entwicklungsmöglichkeiten / Coaching

Monatliche Gehaltsspanne

€ 3.000
Mindestgehalt Überzahlung lt. Qualifikation möglich

Ansprechpartner

Claudia Raimann

CLAUDIA Raimann

Assistant to the Managing Partner

+43 (1) 523 49 44-217

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