Junior Business Development und Marketing Manager:in (m/w/d)

in Teilzeit (20-30 Wochenstunden).

RefNr. 59341/IV |

27.04.2022

Für unseren Auftraggeber, ein innovatives Start-Up im Health-Care Bereich, suchen wir für das Team in Wien eine engagierte Persönlichkeit.

Arbeitszeit: Teilzeit

Ort: W

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Aufgaben

Hauptziel der neuen Rolle ist es zusammen mit dem Management, ein unterstützendes Business Netzwerk aufzubauen und mittels Kampagnen die Auslastung der Therapieangebote voranzutreiben. Hilf uns zu wachsen und mit unserem einzigartigen Therapie- und Datenkonzept für Menschen mit neurologischen Erkrankungen die Rehabilitation international in eine neue Dimension zu bringen!

Anforderungen

  • Erfahrung im Bereich Business Development, Vertrieb und / oder Fundraising
  • Kompetenz im Bereich Marketing und Websites
  • Starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit
  • Hohe Sozialkompetenz
  • Wirtschaftliches und strategisches Verständnis
  • Zielstrebigkeit und Überzeugungskraft
  • Begeisterungsfähigkeit und Freude an Innovationen und neuen Technologien

Geboten wird

  • Eine Rolle mit sehr viel Entwicklungspotential in einer wachsenden Zukunftsbranche
  • Ein junges, hochmotiviertes Team
  • Ein modernes, attraktives und innovatives Arbeitsumfeld
  • Eine sinnstiftende und gleichzeitig dynamische Tätigkeit
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Laufende Supervision
  • Entfaltungsmöglichkeiten und Selbstständigkeit aufgrund dynamischer Strukturen

Werden Sie Teil des Teams und leisten Sie einen wesentlichen Beitrag zur Realisierung der Vision unseres Kunden.
Für diese Position bezahlt unser Kunde entsprechend Ihrer Qualifikation und Erfahrung deutlich über Kollektivvertrag. Aus gesetzlichen Gründen sind wir verpflichtet darauf hinzuweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position gemäß KV für Handelsangestellte bei monatlich brutto € 2.247,00 auf Basis Vollzeit liegt.

Leistungen

BF5 - Modernes Office bzw. IT Infrastruktur
BF8 - Weiterbildungs- u. entwicklungsmöglichkeiten / Coaching

Monatliche Gehaltsspanne

€ 2.247
Mindestgehalt Überzahlung lt. Qualifikation möglich

Ansprechpartner

Claudia Raimann

Claudia Raimann

Assistant to the Managing Partner

+43 (1) 523 49 44-217

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