Business Development (m/w/d)

Stabstelle in der Holding | Logistik | OÖ Zentralraum

RefNr. 59411/IV |

13.05.2022


Sie fühlen sich in der Logistikbranche zu Hause, sind immer am Puls der Zeit und stellen Kundenbedürfnisse an oberste Stelle? Unser Auftraggeber steht für hohen Serviceanspruch, innovative Dienstleistungen sowie nachhaltiges Wachstum im Einklang mit sozialen, ökologischen und wirtschaftlichen Aspekten. Als Vorreiter in seiner Branche versteht es dieses werteorientierte, österreichische Familienunternehmen, Tradition, Veränderung und Nachhaltigkeit in Einklang zu bringen. Werden Sie Teil des professionellen Teams.

Arbeitszeit: Vollzeit

Ort: OOE

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Aufgaben

Ihre Hauptaufgaben:

  • Auf- und Ausbau von langfristigen Geschäftsbeziehungen
  • Branchenübergreifendes Business Development /Cross Selling
  • Betreuung von Key Accounts in den Branchen Pharma, Health, FMCG, Bau
  • Entwicklung der Vertriebsstrategie in Zusammenarbeit mit den Branchenverantwortlichen im Unternehmen
  • Aufbau und Implementierung eines professionellen Tendermanagements
  • Markt- und Wettbewerbsbeobachtung

Anforderungen

Ihr Profil:

  • Betriebswirtschaftliche Ausbildung und mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position (vorzugsweise) in der Logistikbranche
  • Branchenkenntnisse im Bereich Health, Spitalswesen oder Baulogistik
  • Verhandlungssicheres Englisch
  • Unternehmerisch agierende, integre Vertriebspersönlichkeit mit guten Fähigkeiten im Beziehungsmanagement
  • Analytische, strukturierte und zielgerichtete Arbeitsweise sowie ausgeprägte Service- und Lösungsorientierung
  • Sehr gute kommunikative Fähigkeiten, Verhandlungsgeschick

Angebot

Das Angebot:

  • Führungsaufgabe mit hoher Gestaltungsmöglichkeit, flache Hierarchien
  • Direkte Zusammenarbeit mit den Entscheidungsträgern in der österreichischen Unternehmenszentrale
  • Innovatives, dynamisches und zukunftsorientiertes Team
  • Weitere Entwicklungsperspektiven
  • Jahresbruttogehalt ab rund EUR 100.000,00 inkl. var. Anteil, je nach Qualifikation und beruflicher Erfahrung auch darüber
  • Dienst-PKW (E-Car) mit freier Privatnutzung

Leistungen

BF2 - Firmenwagen und/oder Firmenparkplatz
BF3 - Flexible Arbeitszeit / Gleitzeit
BF8 - Weiterbildungs- u. entwicklungsmöglichkeiten / Coaching
BFC - Kantine / Obst / freie Getränke / Zuschuss Mittagessen
BFD - Mitarbeiterrabatte intern und/oder extern

Monatliche Gehaltsspanne

€ 7.143
Mindestgehalt Überzahlung lt. Qualifikation möglich

Ansprechpartner

Ines Lehner, BSc

Ines Lehner

Senior Recruiting & Research Specialist

+43 (732) 90 80 10-445

Claudia Kraupatz, MBA

Claudia Kraupatz

Senior Consultant, Prokuristin

+43 (732) 90 80 10-447

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