Director Controlling (m/w/d)

RefNr. 59449/IV |

28.04.2022


Ein führendes Technologieunternehmen mit Niederlassungen in Europa, USA und Asien sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung.

Arbeitszeit: Vollzeit

Ort: W

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Aufgaben

Mit Ihrer Leidenschaft für Mitarbeiterführung und Technologie sind Sie die treibende Kraft hinter der Weiterentwicklung der Controlling Agenden in allen Geschäftsbereichen. Gemeinsam mit Ihrem Team stellen Sie so die reibungslosen Abläufe innerhalb der Abteilung sicher und treiben sukzessive die Automatisierung und Optimierung im Controlling voran.

Ihr spannendes Aufgabengabengebiet:
  • Weiterentwicklung und Optimierung der Bereiche rund um Controlling, so auch das Projekt- und Finanzcontrolling
  • Führung der Controlling Abteilung als wichtige Steuerungsaufgabe der gesamten Unternehmensgruppe
  • Laufendes Monitoring der Shared Service Bereiche innerhalb der Gruppe (Overhead, R&D)
  • Budgetierung (inkl. Mid- und Longtermplanung), monatliches Forecasting und Reporting gemäß UGB und IFRS für die Holding, Töchter- und Beteiligungsgesellschaften im In- und Ausland
  • Erarbeitung von relevanten KPI‘s für alle Bereiche
  • Mitarbeit bei strategischen Sonderprojekten (z.B. Akquisitionen, Beteiligungen, Neugründungen)
  • Implementierung und Verbesserung von Controlling Prozessen und Tools (DWH)

Anforderungen

Ihr Profil
  • Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium (FH, Universität) mit Schwerpunkt Finance/Controlling von Vorteil
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Controlling, sowie Führungserfahrung einer Controlling Abteilung
  • Ausgeprägte und gelebte Leadership- und Managementkompetenz
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Teamplayer mit einem souveränen Auftreten, interkultureller Kompetenz und sehr guter Kommunikationsfähigkeit
  • Hohes technisches Verständnis für unterschiedliche ERP Systeme sowie sehr gute SAP-Kenntnisse
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

Angebot

Das Angebot:
  • Vielseitige Managementverantwortung in einem dynamischen und expansiven Umfeld
  • Flexible Arbeitszeiten und Home Office Möglichkeit
  • Weiterbildungsangebote
  • Jahresbruttogehalt ab EUR 100.000,- abhängig von Qualifikation und Erfahrung ist die Bereitschaft zur Überzahlung gegeben

Leistungen

BF1 - Gute öffentliche Verkehrsanbindung
BF3 - Flexible Arbeitszeit / Gleitzeit
BF5 - Modernes Office bzw. IT Infrastruktur
BF8 - Weiterbildungs- u. entwicklungsmöglichkeiten / Coaching

Monatliche Gehaltsspanne

€ 7.143
Mindestgehalt Überzahlung lt. Qualifikation möglich

Ansprechpartner

Petra Klingel, MSc.

Petra Klingel

Senior Consultant

+43 (1) 523 49 44-268

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