Teamleiter:in CRM & Online

RefNr. 59484/IV |

02.05.2022

Für unseren Kunden, ein erfolgreiches Unternehmen südlich von Wien, suchen wir zur Verstärkung unseres Marketing-Teams eine:n analytisch und strategisch denkende:n Teamleiter:in CRM & Online mit Begeisterung für digitale Medien.


Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Motivationsschreiben) unter Angabe der Gehaltsvorstellung.

Arbeitszeit: Vollzeit

Ort: NOE

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Ihr Aufgabengebiet:

  • Sicherstellung, Weiterentwicklung und Budgetverantwortung für Kund:innen-Bindungs- und Entwicklungsmaßnahmen
  • Entwicklung, Umsetzung und Monitoring der Digital-Strategie und digitalen Marketingmaßnahmen in owned und paid Media Kanälen
  • Steuerung sämtlicher Kund:innendaten-Analysen mit dem Customer Data Analysten zur Erstellung von Insights und Grundlagen für Handlungsableitungen für interne Fachbereiche (insbesondere CRM)
  • Steuerung & Verantwortung für den Customer Service (inkl. Agentursteuerung)
  • Entwicklung, Implementierung und Optimierung von abteilungsinternen und übergreifenden Arbeitsprozessen zur Steigerung der Marketingeffizienz
  • Erarbeitung und regelmäßige Überprüfung der Marketing Themen und Budgetplanung in Zusammenarbeit mit den anderen Marketing Teamleiter:innen
  • Schnittstellenmanagement mit anderen (internationalen) Bereichen
  • Führung und Entwicklung aller Mitarbeiter:innen des Teams sowie aktive Mitwirkung, Motivation und Anleitung der Mitarbeiter:innen bei den übertragenen Aufgaben und Kontrolle der vollständigen Aufgabenerfüllung

Das bringen Sie mit:

  • Abgeschlossene betriebswirtschaftliche Ausbildung (Uni, FH)
  • Einschlägige Erfahrung im Bereich CRM und Online
  • Begeisterung für digitale Medien
  • Datengetriebener Blick auf Customer Experience
  • Analytisches und strategisches Denken
  • Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise und Umgang mit der hohen Flexibilität im dynamischen Tagesgeschäft
  • Teamfähigkeit, Offenheit und Eigeninitiative

Unser Kunde bietet:

  • Wertschätzendes und dynamisches Arbeitsumfeld
  • Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice
  • Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Diverse Benefits (Betriebskantine, Mitarbeiterrabatte, Sportangebot etc.)
  • Einen neutralen Dienstwagen zur privaten Nutzung
  • Jahresbruttogehalt ab EUR 75.000,- mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation

Leistungen

BF3 - Flexible Arbeitszeit / Gleitzeit
BF4 - Home-Office Option
BF8 - Weiterbildungs- u. entwicklungsmöglichkeiten / Coaching
BFC - Kantine / Obst / freie Getränke / Zuschuss Mittagessen
BFD - Mitarbeiterrabatte intern und/oder extern

Monatliche Gehaltsspanne

€ 5.357
Mindestgehalt Überzahlung lt. Qualifikation möglich

Ansprechpartner

Claudia Raimann

Claudia Raimann

Assistant to the Managing Partner

+43 (1) 523 49 44-217

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