Mitarbeiter/in Rechnungswesen - Debitorenbuchhaltung und Statistik (m/w/d)

RefNr. 59584/IV |

13.06.2022

Unser Kunde RED ZAC ist die erfolgreiche Handelsmarke der EURONICS Austria, einem der führenden Unternehmen/Kooperationen im österreichischen Elektrohandel und -gewerbe. Bei RED ZAC-Profis steht der Kunde an erster Stelle und mit über 200 Geschäftsstellen ist RED ZAC österreichweit für jeden leicht erreichbar (www.redzac.at). Mit rund 3.000 Mitarbeitern/-innen sowie Lehrlingen im Verkauf und als Service- und Elektrotechniker/-innen ist RED ZAC der perfekte Berater nicht nur im Verkauf, sondern auch im Service- und Installationsbereich. In der Zentrale im Süden von Wien / Biedermannsdorf wird die folgende Vollzeitposition im Zuge einer Pensionsnachfolge per Jahresende ab sofort besetzt:

Arbeitszeit: Vollzeit

Ort: W

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Ihr verantwortungsvolles Aufgabengebiet

  • Debitorenbuchhaltung inkl. Mahnwesen
  • Durchführung des Zahlungsverkehrs (Lastschriften)
  • Erstellung der Rohbilanz (Abgrenzungen) in Abstimmung mit dem kaufmännischen Leiter
  • Führen der Betriebs- und Umsatzstatistiken
  • Abrechnung der Mitglieder Bonuszahlungen, von Industriebeiträgen, von Werbekostenzuschüsse bzw. aller Mitglieds- und Werbebeiträge
  • Mitarbeit im Controlling
  • Vertretungstätigkeiten für die Kollegin in der Kreditorenbuchhaltung, im Telebanking bzw. in der Abwicklung mit dem Finanzamt

Das bringen Sie mit

  • Kaufmännische Ausbildung
  • Sehr gute Buchhaltungskenntnisse und mehrjährige Berufspraxis
  • Sicherer Umgang mit EDV-Programmen sowie ausgezeichnete Deutsch-Kenntnisse
  • Fundiertes Verständnis zu Zahlen, Analysen & Statistiken
  • Teamgeist, Kollegialität und Freundlichkeit
  • Lösungsorientiertes Denken, Stressresistenz und Genauigkeit sowie Sprachgewandtheit am Telefon

Das Angebot von RED ZAC

  • Eine spannende, abwechslungsreiche und langfristige Position mit Eigenverantwortung in einer krisenfesten Branche
  • Mitarbeit in einem dynamischen und kollegialen Umfeld
  • Homeoffice-Möglichkeit, Mitarbeiterparkplatz sowie diverse Benefits
  • Ein monatliches Bruttogehalt ab ca. EUR 3.000,- mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung

Leistungen

BF3 - Flexible Arbeitszeit / Gleitzeit
BF4 - Home-Office Option
BF8 - Weiterbildungs- u. entwicklungsmöglichkeiten / Coaching

Monatliche Gehaltsspanne

€ 3.000
Mindestgehalt Überzahlung lt. Qualifikation möglich

Ansprechpartner

Mag. Sandra Zach-Rabl

Sandra Zach-Rabl

Director Personalberatung, Prokuristin

+43 (316) 90 80 10-456

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