People & Culture Coordinator (m/w/d)

Teilzeit - 25 bis 30 Stunden / Woche

RefNr. 59998/IV |

12.01.2023

Iventa. The Human Management Group unterstützt Kund:innen seit über 30 Jahren erfolgreich bei allen Themen rund ums Personalmanagement und gewinnt dabei die passenden Kandidat:innen für Führungs- bis hin zu herausfordernden SpezialistInnenpositionen, fördert die Potenziale von Schlüsselpersonen, bietet als Media & Tec Agentur alles für einen gelungenen Personalmarketing-Auftritt und begleitet Unternehmen zu einer einzigartigen Employer Brand. Damit legen wir die Basis für den Erfolg unserer KundInnen.

Aber nicht nur die Personalthemen unserer Kund:innen liegen uns am Herzen, sondern auch unserer Mitarbeiter:innen. Um auf deren Entwicklungen und Bedürfnisse entsprechend eingehen zu können, suchen wir eine offene, kommunikative und empathische Person mit Einfühlungsvermögen zur Verstärkung unseres HR-Teams in Wien!

Arbeitszeit: Teilzeit

Ort: W

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Was du bei uns bewegen kannst:

  • Organisation und Durchführung diverser HR Prozesse wie zB. Onboarding, Welcome Days, Einschulung neuer Mitarbeiter:innen
  • Organisation der Performance- und Entwicklungsgespräche in Zusammenarbeit mit den Führungskräften inkl. Feedbackanalyse und Ableitung von gezielten Entwicklungsmaßnahmen
  • Durchführung von Potentialanalysen und Besprechung der Ergebnisse
  • Organisation und Maßnahmenbegleitung im Bereich Mitarbeiter:innen Engagement
  • Verantwortung und Pflege der internen Kommunikation im Intranet
  • Organisation von internen Events zB. Gesundheitsprogramme, usw.
  • Aktive Konzeption und operative Durchführung der Iventa Akademie sowie von Learning-Konzepten für die Unternehmensgruppe

Was du mitbringst:

  • Abgeschlossenes Studium (FH oder Universität) bzw. vergleichbare Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Psychologie, HR etc.
  • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Position im Personalbereich
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Fähigkeit, sich auf unterschiedliche Ansprechpartner:innen einzustellen und die jeweiligen Bedürfnisse zu erkennen
  • Strategische Denkweise mit Hands-on Mentalität, ausgeprägtem Teamgeist und Leidenschaft für People Development
  • Kommunikationstalent und Spaß an der operativen Abwicklung strategisch wertvoller HR Prozesse

Unser Angebot:

  • Interessantes Aufgabengebiet mit Gestaltungsspielraum und dennoch konstruktiver Teamarbeit im HR Team
  • Modernes Office mitten im 7. Bezirk mit guter öffentlicher Verkehrsanbindung
  • Öffi-Ticket
  • Mitarbeiterrabatte
  • Weiterbildung- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Home-Office Möglichkeit sowie Remote-Working
  • Jahresbruttogehalt ab EUR 42.000,- (Vollzeitbasis); abhängig von Qualifikation und Erfahrung

Leistungen

BF3 - Flexible Arbeitszeit / Gleitzeit
BF4 - Home-Office Option
BF8 - Weiterbildungs- u. entwicklungsmöglichkeiten / Coaching
BF9 - Fitnessmöglichkeit / gemeinsames Sportprogramm / Gesundheitsvorsorge
BFC - Kantine / Obst / freie Getränke / Zuschuss Mittagessen
BFD - Mitarbeiterrabatte intern und/oder extern
BFF - Workation
BFI - Kostenersatz für Öffi-Jahreskarte am Dienstort

Monatliche Gehaltsspanne

€ 3.000
Mindestgehalt Überzahlung lt. Qualifikation möglich

Ansprechpartner

Seher Sirin, BSc

Seher Sirin

Recruiting Expert

+43 (1) 523 49 44-275

Petra Klingel, MSc.

Petra Klingel

Senior Consultant

+43 (1) 523 49 44-268

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