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Chief Operating Officer (COO) Österreich (m/w/d)

RefNr. 60617/IV |

17.03.2024


Strategische Denkweise, operativer Überblick, Kommunikationsstärke und Konfliktlösungsfähigkeiten sind Ihre Kernkompetenzen? Unser Kunde, ein internationales Unternehmen im Automotive-Umfeld mit Fokus auf den Aftermarket Bereich, bietet eine spannende Aufgabe für eine engagierte und versierte Führungskraft mit Dienstort in Wien.

Arbeitszeit: Vollzeit

Ort: W

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Ihre Aufgaben

Als Betriebsleiter zeichnen Sie für die Planung und Umsetzung der jährlichen Strategie und den reibungslosen Betrieb der österreichischen Organisation verantwortlich.

Zu Ihren Aufgaben zählen:
  • Planung des Vertriebs (Bereich Großhandel und Zusatzdienstleistungen), des lokalen Einkaufs und der lokalen Logistik

  • Ressourcenplanung (CapEx und OpEx) sowie Cash-Planung in Abstimmung mit dem CFO
  • Budgetverantwortung und damit verbundenes Bestandsmanagement und Kostencontrolling
  • Beaufsichtigung der gesamten Betriebsprozesse zur Unterstützung der Ziele der Organisation und Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen sowie externen Partnern
  • Proaktives Lösen von Problemen im Tagesgeschäft
  • Management eines Portfolios komplexer Initiativen in Abstimmung mit Konzernprojekten und -initiativen
  • Unterstützung des Category Managements und des Vertriebs sowie Lieferantengespräche
  • Hinterfragen des Status quo und Initiierung von Maßnahmen zur Verbesserung der Leistung, Qualität und Kosteneffizienz auf Basis neuester Trends und Technologien sowie bewährter Verfahren
  • Führung und Motivation eines Managementteams (inkl. Leistungsbeurteilung und transparenter Bonusstruktur) sowie Koordination und Beaufsichtigung kritischer Funktionen
  • Reporting an und Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern
  • Überwachung und Vorbereitung von KPI's

  • Abwägen zwischen den Anforderungen des Unternehmens und den allgemeinen Unternehmenszielen (auf Landes- und Konzernebene)

Ihr Profil

  • Studienabschluss in Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen oder einem vergleichbarem Studium
  • Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Aftermarket Business sowie Erfahrung als COO oder in einer entsprechenden Funktion
  • Hohes Verständnis für Verkaufskanäle, Methoden, Marketing sowie Supply Chain Management
  • Unternehmerische, ziel- und lösungsorientierte Denkweise mit starkem Kundenfokus
  • Analytische Person, die zahlen- und datenbasiert Entscheidungen trifft
  • Kommunikationsstarke, respektvolle Führungspersönlichkeit, die Mitarbeitende leitet, unterstützt und motiviert
  • Verhandlungssichere Englischkenntnisse und Deutschkenntnisse auf Level C2
  • Reisebereitschaft

Unser Kunde bietet

  • Abwechslungsreiches Aufgabenfeld in einem dynamischen, internationalen Umfeld
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Flexible Arbeitsbedingungen
  • Mitarbeiterrabatte
  • 25 Urlaubstage
  • Ein Jahresbruttogehalt ab EUR 90.000,- abhängig von Qualifikation und Erfahrung

Leistungen

BF2 - Firmenwagen und/oder Firmenparkplatz
BF3 - Flexible Arbeitszeit / Gleitzeit
BF8 - Weiterbildungs- u. entwicklungsmöglichkeiten / Coaching
BFD - Mitarbeiterrabatte intern und/oder extern

Monatliche Gehaltsspanne

€ 6.429
Mindestgehalt Überzahlung lt. Qualifikation möglich

Ansprechpartner

Miriam Sampl, MA

Miriam Stephanie Sampl

Business Partner Consulting

+43 (1) 523 49 44-216

Robert Koenes, MBA

Robert Koenes

Director IT-Recruiting, Geschäftsführer

+43 (1) 523 49 44-248

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