Teamlead EDI / B2B Integration (w/m/d)

Ref. no. 2024-80605/IV |

31.12.2024

Für unseren Kunden in WIEN suchen wir eine*n Teamlead mit Leidenschaft für EDI und umfassender Erfahrung im Projektmanagement. Möchten Sie Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld einbringen? Dann sind SIE das perfekte MATCH!

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Working hours: Vollzeit

Town: W

Apply now

Aufgaben:

Verantwortung für die Planung, Durchführung & das Controlling von EDI-Projekten auf B2B-Ebene
Disziplinarische und fachliche Führung, Förderung & Weiterentwicklung des Project Delivery Teams (7 Personen inkl. Abteilungsleiter)
Zusammenarbeit mit den Bereichen Product Management & Sales zur Weiterentwicklung des Produkt- und Service-Portfolios
Effektive Priorisierung & Ressourcenplanung zur Sicherstellung einer optimalen Projektabwicklung
Sorgfältige Dokumentation & Controlling aller Projektphasen
Technische Beratung & Unterstützung bei der Implementierung von EDI-Lösungen sowie beim Onboarding neuer Unternehmen
Enge Zusammenarbeit mit dem technischen Support-Team zur kontinuierlichen Verbesserung der Service- und Supportqualität
Aufbau & Pflege von Beziehungen zu internen & externen Stakeholdern
Zusammenarbeit mit Kolleg*innen an internationalen Projekten

Anforderungen:

Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft / Informatik / Wirtschaftsinformatik oder einem verwandten Bereich; alternativ HTL-Abschluss mit IT-Spezialisierung / Matura
Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im IT-Bereich, Erfahrung in der Teamführung ist von Vorteil
Wissen in EDI-Technologien, EAI (Enterprise Application Integration), Projektmanagement, XML-Technologien (xpath, XSLT), sowie in Datenstrukturen & -formaten (CSV, EDIFACT, JSON)
Hervorragende Kommunikations-, Konflikt- & Reflexionskompetenz, sowie eine hohe Genauigkeit & Analysefähigkeit
Deutsch auf C1-Niveau, Englisch auf B1/B2-Niveau
Reisebereitschaft (max. 10%)

Benefits:

Spannende & herausfordernde Projekte in der DACH-Region
Umfassende Möglichkeiten zur persönlichen & beruflichen Weiterentwicklung, auch auf internationaler Ebene
Wettbewerbsfähiges Gehaltspaket mit zahlreichen Benefits (Öffi-Jahreskarte, bis zu EUR 2.500,- Weiterbildungsbudget, Essenszuschuss, Zusatzkrankenversicherung, Sportförderung, etc.)
Flexiblen Arbeitszeiten & Tele-working-Möglichkeiten

Unser Kunde bietet Ihnen ein Jahresbruttogehalt ab EUR 80.000,- (Vollzeitbasis) mit Bereitschaft zur Überzahlung abhängig von Ihrer Erfahrung und Qualifikation.