Abteilungsleitung Werkzeugvorbereitung & Rüsten (m/w/d)

Metallverarbeitende Industrie | Krems

RefNr. 60666/IV |

17.05.2024


Eine führende österreichische Unternehmensgruppe in der metallverarbeitenden Industrie sucht, aufgrund einer organisatorischen Neuaufstellung, eine engagierte Persönlichkeit für den renommierten Produktionsstandort in Krems.

Arbeitszeit: Vollzeit

Ort: NOE

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Aufgaben

In dieser, direkt der Gesamtproduktionsleitung unterstellten, Schlüsselposition übernehmen Sie die Führung einer Supportabteilung mit nachfolgenden Hauptaufgaben:
  • Operative, strategische und disziplinäre Führung einer Produktions-Supportabteilung
  • Mitarbeiter*innenführung und -entwicklung
  • Kontinuierliche und abteilungsübergreifende Weiterentwicklung der internen Prozessabläufe
  • Optimierung der Prozesse Werkzeugvorbereitungsprozesse (Vorrüsten) unter Anwendung von Lean-Methoden
  • Etablierung und fortlaufende Weiterentwicklung adäquater Strukturen und Prozesse für die Rüstteams
  • Verantwortung des Abteilungsbudgets sowie von Kennzahlen und entsprechendes Reporting

Anforderungen

Wir wenden uns an erfahrene, engagierte Persönlichkeiten mit nachfolgenden Qualifikationen:
  • Abgeschlossene höhere technische Ausbildung, (z.B. Lehre mit ergänzender (Werks-)Meisterausbildung, HTL, FH/Uni mit Schwerpunkt Maschinenbau, Werkzeugbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Produktionstechnik etc.) mit praktischem Bezug zum Shopfloor
  • Mindestens 3-jährige einschlägige Berufserfahrung (Arbeiten mit bzw. Führung von Rüstteams) in einem metallverarbeitenden Industriebetrieb mit unterschiedlichen Schichtmodellen
  • Mehrjährige Erfahrung in der Führung mittlerer und großer Teams in der produzierenden Industrie zwingend erforderlich
  • Kenntnis von Rüstprozessen und deren Planung von Vorteil
  • Grundkenntnisse im Projektmanagement und Lean Management von Vorteil
  • Hohe Konzeptions- und Strukturierungskompetenz, Erfahrung im Umgang mit Personaleinsatzplanungsmethoden direkt am Shopfloor
  • Hohe soziale Kompetenz, Teamfähigkeit sowie Durchsetzungsstärke
  • Service- und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie betriebswirtschaftliches Verständnis

Unser Angebot

Unser Auftraggeber bietet Ihnen:
  • Die Möglichkeit eine langfristige Position mit Gestaltungsspielraum zu übernehmen
  • Eine professionelle Arbeitsumgebung mit attraktiven Rahmenbedingungen
  • Ein Jahresbruttogehalt von rund EUR 67.000,00 (marktadäquate Anpassung - abhängig von beruflicher Qualifikation bzw. Erfahrung) kein All-In-Vertrag


Sehr gerne informiert Sie unsere Beraterin Frau Mag.a Pachinger-Döberl in einem vertraulichen Gespräch näher über diese Herausforderung.

Leistungen

BF3 - Flexible Arbeitszeit / Gleitzeit
BF4 - Home-Office Option
BF5 - Modernes Office bzw. IT Infrastruktur
BF8 - Weiterbildungs- u. entwicklungsmöglichkeiten / Coaching
BF9 - Fitnessmöglichkeit / gemeinsames Sportprogramm / Gesundheitsvorsorge
BFA - Pensionsvorsorge / Zusatzversicherung
BFC - Kantine / Obst / freie Getränke / Zuschuss Mittagessen
BFD - Mitarbeiterrabatte intern und/oder extern

Monatliche Gehaltsspanne

€ 5.357
Mindestgehalt Überzahlung lt. Qualifikation möglich

Ansprechpartner

Nadine Schmid

Nadine Schmid

Recruiting Expert

+43 (732) 90 80 10-441

Mag. Isabella Pachinger-Döberl

Isabella Pachinger-Döberl

Director Personalberatung | Prokuristin

+43 (732) 90 80 10-442

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