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Leitung Immobilienverwaltung (m/w/d)

Ref. no. 2025-01545/IV |

13.08.2025

Sie sind eine unternehmerisch denkende Persönlichkeit, die gerne Verantwortung übernimmt, Leadership als Berufung versteht und ihre fundierten Erfahrungen aus der Immobilienverwaltung sowohl strategisch als auch operativ einbringen möchte? Dann könnte diese Position eine einmalige Chance mit Entwicklungsperspektive sein! Unser Kunde ist ein seit Jahren erfolgreiches, renommiertes Unternehmen in der Immobilienbranche im Raum Graz. 

Working hours: Vollzeit

Town: STMK

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In dieser Position sind Sie mit folgenden Hauptaufgaben betraut:

  • Operative Gesamtverantwortung im Bereich Immobilienverwaltung
  • Letztverantwortliche Ansprechperson mit der Steuerung sämtlicher fachlicher Themen gemeinsam mit dem Team in Bezug auf die Verwaltung der Immobilienobjekte inklusive Abrechnungen, Objektbuchhaltung, Reportings, Vertragswesen oder Eigentümer*innenversammlungen
  • Mitarbeiter*innenführung und -entwicklung
  • Strategischer Input zur Förderung und Weiterentwicklung der Organisation
  • Repräsentanz des Geschäftsbereichs nach extern inklusive Netzwerkpflege

Mit diesen Qualifikationen überzeugen Sie unseren Kunden:

  • Fundierte Berufserfahrung in einer leitenden Position in der Immobilienverwaltung
  • Abgeschlossene relevante Ausbildung und Konzession bzw. Befähigung in der Immobilienverwaltung
  • Die zusätzliche Befähigung zum*zur Immobilientreuhänder*in wäre von Vorteil
  • Sehr gute Kenntnisse in MRG und WEG sowie gute Kenntnisse im Steuerrecht
  • Digitale Kompetenz und sehr gute Kenntnisse in MS Office sowie mit Softwaresystemen in der Hausverwaltung
  • Hohe Führungskompetenz
  • Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und unternehmerisches Denken
  • Kundenorientiertes Auftreten mit sehr guten Kommunikationsfähigkeiten, eigenverantwortlicher Arbeitsweise und Hands-on Mentalität

Es erwartet Sie:

  • Die Möglichkeit, sich und seine Erfahrungen unternehmerisch, strategisch als auch operativ einzubringen
  • Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit Entwicklungsperspektive (z.B. zur gewerberechtlichen Geschäftsführung)
  • Diverse Mitarbeiter*innen-Benefits und flexible Arbeitszeiten
  • Ein attraktives Jahresbruttogehalt ab EUR 75.000,- mit der Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Erfahrung 

Benefits

BF8 - training and development
BFD - internal and/or external discounts for employees
BF3 - flexible working models / flexitime
BF5 - modern office and IT infrastructure
BFB - company celebration / events

Contact person

Sandra Zach-Rabl

Sandra Zach-Rabl

+43 (316) 90 80 10-456

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