Leitung Finanzen und Administration (w/m/d)

Passionierte*r kaufmännische*r Allrounder*in mit Hands-on-Mentalität

RefNr. 2025-00704/IV |

09.04.2025

Sie haben eine Leidenschaft für Zahlen und möchten eine vielseitige Führungsaufgabe übernehmen, in die Sie sich aktiv einbringen und mitgestalten können? Unser Kunde ist ein österreichisches, in seinem Segment führendes Familienunternehmen und als Unternehmensgruppe seit Jahrzehnten erfolgreich am Markt tätig. Aktuell wird die folgende verantwortungsvolle Position am Hauptstandort im Grenzgebiet Steiermark / Burgenland neu besetzt.

Arbeitszeit: Vollzeit

Ort: STMK

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Ihr spannender Aufgabenbereich

  • Gesamtverantwortung für die Bereiche Finanzen, Personal und Administration der Unternehmensgruppe
  • Führung eines ca. 10-köpfigen Teams mit operativer Unterstützung im Tagesgeschäft
  • Sparringspartner*in für die Geschäftsführung sowie für die Fachabteilungen
  • Verantwortung für Budgetierungsprozesse und Jahresabschlussarbeiten
  • Hauptansprechpartner*in für interne und externe Partner (z.B. Steuerberater, Banken)
  • Verantwortung für das operative Controlling inklusive Monitoring von Produktion und Vertrieb, monatliches Reporting sowie Weiterentwicklung des Berichtswesens
  • Aktives Investitionsmanagement (Förderungen, Finanzierungen etc.), Liquiditätsplanung und Mitarbeit bei diversen Projekten
  • Ansprechperson für sämtliche kaufmännische Angelegenheiten und Organisation der zentralen Services (Versicherungen, Fuhrpark, Reise-, Gebäudemanagement etc.)

Das zeichnet Sie aus

  • Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium bzw. eine weiterführende kaufmännische Ausbildung
  • Mindestens 5-jährige einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren, leitenden Position mit Schwerpunkt auf Finanzen / Rechnungswesen / Controlling
  • Erfahrungen aus einem produzierenden Unternehmensumfeld wünschenswert
  • IT-Affinität und ausgezeichnete MS Excel-Kenntnisse
  • Hohe Führungskompetenz, Teamfähigkeit sowie der Wille, sich und seine Ideen unternehmerisch einzubringen
  • Eigenverantwortliche, strukturierte sowie genaue Arbeitsweise
  • Proaktive, selbstbewusste und aufgeschlossene Persönlichkeit mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit

Das Angebot unseres Kunden

  • Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle Position mit hohem Gestaltungsspielraum, in die Sie sich operativ als auch strategisch einbringen und den Unternehmenserfolg aktiv mitgestalten können
  • Ein wertschätzendes Miteinander, ein sicherer Arbeitsplatz in einem langjährig erfolgreichen und stabilen Unternehmen mit flachen Hierarchien und familiärer Unternehmenskultur
  • Ein Jahresbruttogehalt ab EUR 90.000,- mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung sowie ein Dienstwagen inklusive Privatnutzung und regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten

Leistungen

BF8 - Weiterbildungs- u. entwicklungsmöglichkeiten / Coaching
BF3 - Flexible Arbeitszeiten / Gleitzeit
BF2 - Firmenwagen und/oder Firmenparkplatz
BF4 - Home-Office Option
BFB - Firmenfeiern & Events

Monatliche Gehaltsspanne

€ 6.429
Mindestgehalt Überzahlung lt. Qualifikation möglich

Ansprechpartner

Sandra Zach-Rabl

Sandra Zach-Rabl

+43 (316) 90 80 10-456

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