Personalverrechner*in
Graz-Umgebung
RefNr. 60702/IV |
24.04.2024
Unser Mandant setzt auf seine Mitarbeiter*innen – mit Wertschätzung und Selbstverantwortung!
Tradition, Qualität und nachhaltiges Handeln werden bei diesem erfolgreichen österreichischen und international tätigen Unternehmen seit vielen Jahren groß geschrieben. Werden Sie Teil des Teams und gestalten Sie den zukünftigen Erfolg eines Traditionsunternehmens mit!
Arbeitszeit: Vollzeit
Ort: STMK
Ihr künftiger Aufgabenbereich
- Sie übernehmen die laufende Personalverrechnung als Teil eines Teams für eine Vielzahl von Mitarbeiter*innen und sind für einen reibungslosen Abrechnungsprozess, inklusive Zeitwirtschaft, administrativer Vor- und Nacharbeiten, Stammdatenverwaltung, etc. verantwortlich
- Sie sind Ansprechpartner*in für Mitarbeiter*innen, Betriebsrat, Führungskräfte und Behörden
- Idealerweise fungieren Sie nach entsprechender Einarbeitung als Key-User*in und sind zentrale Ansprechperson für die Nutzung und Weiterentwicklung der ERP-Systeme
- Sie erhalten als Ideentreiber*in die Möglichkeit, Digitalisierungs- und Automatisierungsprojekte rund um die ERP-Software zu begleiten und leisten einen wesentlichen Beitrag zur digitalen Transformation entlang des kompletten Personalverrechnungsprozesses
Das bringen Sie mit
- Einschlägige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Erfolgreich absolvierte Personalverrechnungsausbildung
- Fundierte Kenntnisse in Arbeits-, Sozialversicherungs- und Einkommenssteuerrecht
- Freude an der laufenden Optimierung und Weiterentwicklung von Prozessen, Systemen und Software
- IT-Affinität und Interesse an Projektmanagement
- Strukturierte, genaue und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Kommunikative Persönlichkeit mit starkem Teamgeist
Das Angebot unseres Kunden
- Spannendes Aufgabengebiet mit maßgeblichen Gestaltungsspielraum entlang der gesamten HR-Prozesse
- Stabiles Arbeitsumfeld an einem traditionsreichen Produktionsstandort mit zukunftsorientierten und nachhaltigen Produktlösungen
- Gesundheitliche und soziale Betreuung durch Betriebsrat, Arbeitsmedizin und Sozialbetreuer*innen
- Angebot an diversen Gesundheits- und Sportmöglichkeiten
- Individuelle Sozialleistungen (Gesundheitsvorsorge) und Benefits (Prämie)
- Verpflegung durch die hausinterne Werkskantine
- Mitarbeiter*innenparkplatz
Für diese Position wird ein marktkonformes Jahresbruttogehalt ab EUR 50.000,- angeboten. Eine Überzahlung ist abhängig von der beruflichen Qualifikation und Erfahrung möglich.
Leistungen
Monatliche Gehaltsspanne
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Brutto-Netto Rechner
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